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採用改善ガイド働く姿を伝える

写真と動画の撮り方

動画の長さ:約3分 / 最終確認日:2026年10月17日

求人の写真が、素材の写真や会社の外観だけになっていませんか。求職者が知りたいのは、一緒に働く人と、実際の職場の様子です。このページでは、求人や採用ページに使う写真と動画の撮り方をご紹介します。

動画で要点をご紹介しています。音が出せない環境では、字幕をオンにしてご覧ください。くわしい内容は、このページの文章でご確認いただけます。

撮りたい写真は、4つの種類

撮りたい写真は、4つの種類があります。仕事をしている自然な表情の、働く人の写真。道具や画面など、仕事の手元の写真。机や休憩の場所、更衣室などの職場の写真。

そして、打ち合わせや教えている場面など、チームの写真です。

働く人笑顔だけでなく、仕事をしている自然な表情
仕事の手元道具、画面、作っているもの
職場机、休憩の場所、更衣室、駐車場
チーム打ち合わせや、教えている場面

スマホで撮るときの3つのコツ

スマートフォンで撮るときのコツは、3つです。窓の近くなど、明るい場所で撮ります。目の高さで撮り、見下ろさないようにします。

動画は、載せる場所に合わせて横向きか縦向きかを決め、短くまとめましょう。

明るさ窓の近くなど、明るい場所で撮る
高さ目の高さで撮る。見下ろさない
動画横向きか縦向きかを、載せる場所に合わせる。短く

写真を使うときに気をつけたいこと

写真を使うときに、気をつけたいことがあります。写る人には、求人に使うことを伝えて、了解を得ます。写っている人が退職したら、写真を差し替えます。

お客様の情報や書類、画面の中身が写り込んでいないかも確かめましょう。

写る人の了解求人に使うことを伝えて、了解を得る
辞めた人の写真退職したら、写真を差し替える
写り込みお客様の情報、書類、画面の中身に気をつける

まとめ

  1. 働く人、手元、職場、チームを撮る
  2. 明るい場所で、目の高さで撮る
  3. 写る人の了解を得て、写り込みに気をつける

よくある質問

素材の写真を使ってはいけませんか。

使うことはできますが、実際の職場と違う印象を与えると、入社後のずれにつながります。少なくとも一枚は、実際の職場と働く人の写真を入れることをおすすめします。

顔を出したくない社員がいます。

後ろ姿や手元、遠くからの写真など、顔が分からない撮り方ができます。無理に顔を出してもらう必要はありません。

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