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スキマバイト

動画の長さ：約3分／最終確認日：2026年10月17日

スマホのアプリで、空いた時間に1日単位で働ける仕事を探せるサービスが広がっています。スキマバイトとも呼ばれます。このページでは、スキマバイトのサービスの特長と、向いている仕事、使うときの注意点をご紹介します。

動画で要点をご紹介しています。音が出せない環境では、字幕をオンにしてご覧ください。くわしい内容は、このページの文章でご確認いただけます。

空いた時間に、すぐ働きたい人

スキマバイトのサービスを使っているのは、学生や副業の人、主婦、シニアなど、空いた時間に働きたい人です。スマートフォンのアプリで、近くの今日や明日の仕事を探します。面接なしで働き始められる仕組みが多いのが特長です。

見ている人	学生、副業の人、主婦や主夫、シニアなど、空いた時間に働きたい人
探し方	スマホのアプリで、近くの今日や明日の仕事を探す
特長	面接なしで働き始められる仕組みが多い

代表的なサービスの例：タイミーなど

費用は、働いてもらった分の給与に加えて、サービスへの手数料がかかる形が多くあります。急な人手不足のときに、すぐに募集をかけられるのが強みです。給与の支払いも、サービスの仕組みを通して行う形が多くあります。

手数料	働いてもらった分の給与に加えて、サービスへの手数料がかかる形が多い
すぐ使える	急な人手不足に、すぐに募集をかけられる
給与の支払い	サービスの仕組みで支払う形が多い

料金やプランは変わることがあります。各社の公式サイトでご確認ください

スキマバイトは、軽作業や品出し、配膳、清掃など、短い説明でできる仕事に向いています。繁忙期や、急な欠員を補う使い方が中心です。何度も来てくれる人に、続けて働く話をすることで、採用につながることもあります。

気をつけたいことは3つです。初めての人でも分かるように、仕事の手順やマニュアルを用意します。仕事の内容や時間は、募集のとおりにします。違うと、評価が下がり、次から人が集まりにくくなります。

雇用のきまりや、キャンセルの扱いも、事前に確かめておきましょう。

スキマバイトだけで、人手は足りますか。

急な欠員や繁忙期を補うには役立ちますが、毎日の仕事を任せる人は、続けて働く人として採用するのが基本です。両方を組み合わせて考えます。

来てくれた人を、パートとして採用してもいいですか。

サービスによって、続けて雇うときの決まりがあります。利用規約や手続きを確かめてから進めてください。

採用のお悩み、一緒に考えます

欲しい人と採用の時期を伺い、求人媒体の選び方から、求人原稿、採用ページまでご提案します。