WORK STYLEウィットが選ばれる理由を紹介します！
女性も男性も働きやすい
理由1
選べる働き方
また、途中から働き方の変更も可能です。
- 残業がない限定正社員
- 勤務時間が短い時短正社員
- 日数や勤務時間が少ない準社員
理由2
子育てのサポートが充実
子育て事情が理解されている職場です。
子育てをサポートする支援制度も
設けています。
- 保育料助成制度
- ベビーシッター
利用育児支援
事業 - 提携保育園優先枠
働きやすさへの取り組みが
大阪府から表彰されました。
大阪府「男女いきいき・
元気宣言」事業者登録
制度において、大阪府の第3回
男女いきいき事業者表彰で
男女いきいき優秀賞を受賞しています。（2020.9.11）
理由3
しっかり休暇を取得できる環境
有給休暇の取得を推奨しています。
有給休暇の他に
特別な休暇制度も
設けています。
- 有給休暇
- アニバーサリー休暇
- リフレッシュ休暇
理由4
テレワークを推進
出社し、午後からは在宅勤務…
というような働き方も可能です。
テレワークで打ち合わせもオンラインで全て済ませています。
理由5
成長し続けられる環境
現在は女性の役職率が高いのも特徴です。
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出産後や育児中は短時間勤務制度を利用して、子供との時間を大切にしました。
仕事への復帰もスムーズに行えました。 -
家庭と仕事を両立するのは難しいと思っていましたが、自分の責任と役割をきちんと果たせば長く働ける職場だと思います。
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任された仕事を一歩一歩こなしていけば確実に成長できます。スキルアップを目指すならやりがいをとても実感できます。
ゼロからイチを作る。
「ウィットだからできる価値の想像」が
大きなやりがいに！
つくっていく「モノ」は決まっていないため、幅広い提案ができることが私たちの強みであり、この仕事の面白さです。お客様に喜んでもらいながら、自分自身も成長していける環境で一緒に頑張っていきましょう！
